Как стать фрилансером и не пожалеть о своём выборе
Часто думают, что фриланс и «удалёнка» — одно и то же. На самом деле работать из дома может любой штатный сотрудник, как это было в пандемию. В то же время никто не запрещает фрилансеру приходить в офис компании, с которой он сотрудничает. Главные различия между фрилансом и «удалёнкой» — в юридическом статусе специалиста.
Фрилансерами называют людей, которые не состоят в штате компании и работают на себя. Они могут вести один проект в крупной организации или брать разовые мелкие заказы. Фрилансер сам ищет клиентов, договаривается о гонораре и других условиях сотрудничества, отвечает за качество своей работы, платит налоги. Можно сказать, что фрилансер — сам себе директор, бухгалтер и менеджер по продажам.
Кому подходит фриланс
«Всё, надоело работать на „дядю“, ухожу на фриланс» — многие начинают именно так, и через пару месяцев жалеют о принятом решении. Это происходит потому, что работа на себя подходит не каждому. По сути freelance job — это как микро-бизнес, где человек самостоятельно организует свою деятельность, принимает решения и несёт за них ответственность.
Такой режим не подходит тем, кто привык работать под контролем руководителя, который поставит задачу, обозначит сроки и отправит в отпуск. Чтобы стать успешным фрилансером, специалист должен быть:
● проактивным,
● инициативным,
● ответственным,
● самоорганизованным,
● взрослым психологически, а не только по паспорту.
Плюсы и минусы фриланса
Возможность работать сколько и где захочется — главные плюсы, которые привлекают будущих фрилансеров. При этом часто забывают о минусах. Расскажем о положительных и отрицательных моментах работы фрилансером.
Преимущества
● Удобный график. Дома фрилансер может работать в то время суток, которое удобно, и когда он максимально активен. За это фриланс ценят «совы». Они могут работать поздно вечером и ночью — с офисом так не получится. Место специалист тоже выбирает сам: рабочий стол или диван дома, шезлонг на даче или кабинет в коворкинге. Удобно, что фрилансер может поехать отдыхать и взять работу с собой, но этот плюс может быть и минусом.
● Неограниченные возможности дохода. Штатным сотрудникам, которые работают на полную ставку, редко удаётся совмещать несколько проектов. А вот фрилансеры сами выбирают клиентов и могут регулировать свой доход, например, вместо двух малооплачиваемых проектов взять один более прибыльный. Так освободится время, которое можно использовать для ещё одного клиента.
● Постоянный рост. Работа фрилансером на дому — это возможность совершенствоваться психологически и профессионально. К примеру, если у сотрудника в найме было мало самостоятельности, но он всё равно пошёл во фриланс, у него появляется возможность прокачать свои гибкие навыки.
Недостатки
● Нет контроля сверху. У фрилансера нет непосредственного руководителя, который в сложной ситуации даст совет, отстоит решение перед клиентом, организует корпоратив или выплатит премию. Все эти вопросы фрилансер решает сам. Одним такой подход импонирует, и они с радостью становятся дирижёрами в собственном оркестре. А вот те, кто не привык к самостоятельности, начинают жалеть.
● Меньше общения. У фрилансера нет коллег, с которыми у кулера можно обсудить последний проект или новые назначения. А ещё фрилансер обычно живёт в другом графике, чем его друзья «в штате»: на кинопремьеру или модную выставку можно сходить днём, когда мало посетителей, а не вечером, после работы в офисе.
● Работа всегда с собой. В этом и плюс, и минус фриланса. С одной стороны, можно уехать куда угодно и работать на даче, на море или в римском кафе. С другой — в отпуске не получается совмещать два дела: дёргают близкие, не ловит интернет и вообще хочется плавать, а не делать отчёт.
● Сложно сосредоточиться. Когда фрилансер работает из дома, его отвлекает всё: любимый диван, телевизор, холодильник и родные.